Utnytter deltidsansatte

I flere av de store butikkjedene jobber kun to av ti heltid.

Denne artikkelen er over ett år gammel, og kan inneholde utdatert informasjon.

Resten er ansatte på deltid, i vikariat, midlertidig ansatt eller som ekstrahjelp, viser ferske tall fra fagforbundet Handel og Kontor.

NA24 - din næringslivsavis

Nå krever forbundet endring, og får støtte av likestillingsombud Beate Gangås.

- Ufrivillig deltid er uakseptabelt. Dette må vi gjøre noe med. Det bør bli lovpålagt for arbeidsgiver å tilrettelegge for heltidsstillinger. Heltid bør være rettighet, deltid en mulighet, sier hun til Dagsavisen.

Deltidsjobbing gir færre rettigheter til sykepenger, overtidsbetalt og tillegg for ubekvem arbeidstid.

- Det er fortsatt mye som må gjøres for å redusere andelen som jobber ufrivillig deltid, sier arbeids- og inkluderingsminister Dag Terje Andersen .

Et utvalg ser på problemstillingen og presentere resultatet 1. oktober. Arbeidsmiljøloven har en ny bestemmelse om rett til heltid, og utvalget vurderer også hvor bra denne bestemmelsen fungerer.